মিয়ানমারের দক্ষিণাঞ্চলীয় কারেন রাজ্যের রাজধানী হপা-আনে তরুণ ও কর্মক্ষম পুরুষদের জন্য সন্ধ্যার পর বাইরে থাকা নিরাপদ নয়। সাম্প্রতিক মাসগুলোতে এটি সাধারণ নিয়মে পরিণত হয়েছে। কিন্তু ২৬ বছর বয়সী টুকটুক চালক জ র মিনের কোনো উপায় নেই।

নিজের নিরাপত্তার স্বার্থে প্রকৃত নাম প্রকাশ না করার শর্তে জ র মিন বলেন, "আমি চিন্তিত, কিন্তু কাজের জন্য বাইরে যেতে হয়। আমার পরিবার সব সময় ফোন করে মনে করিয়ে দেয়—যাত্রীদের খুব দূরে নিয়ে যাবেন না, সাবধান থাকুন কাকে যাত্রী বানাচ্ছেন। আমাকে সব সময় সতর্ক থাকতে হয়।"

তিনি জানান, "মানুষ আতঙ্কিত ও ভীত। আমার পরিচিত কিছু মানুষকে নিয়ে যাওয়া হয়েছে।" স্থানীয়দের ভাষ্য, মিয়ানমার সামরিক শাসনের সমর্থক ও সাদা পোশাকধারীরা হপা-আনের রাস্তায় ঘুরে বেড়াচ্ছে এবং কিশোর, ২০ ও ৩০-এর কোঠার মানুষদের ইচ্ছেমতো গ্রেপ্তার করে বাধ্যতামূলক সামরিক চাকরিতে নিয়োগ করছে।

বিবিসি বার্মিজের হাতে আসা ফাঁস হওয়া নথি অনুযায়ী, সামরিক বাহিনীর নিয়োগ কোটা পূরণের জন্য কর্তৃপক্ষকে কঠোরভাবে নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। জাতিগত মিলিশিয়া, গণতন্ত্রপন্থী গোষ্ঠী ও নাগরিক প্রতিরোধ আন্দোলনের বিরুদ্ধে দীর্ঘস্থায়ী যুদ্ধে সেনাবাহিনীর সংখ্যা বাড়ানোর জন্যই এই নির্দেশনা।

জ র মিন তার ভাইবোনদের মধ্যে একমাত্র নিয়োগযোগ্য বয়সের। তিনি বলেন, তার বয়সী অনেক তরুণ পালিয়ে গেছে—থাইল্যান্ডে বা দূরের আত্মীয়দের বাড়িতে। যারা আছে, তাদের অভিভাবকদের কঠোর নির্দেশ: সন্ধ্যার আগেই বাড়িতে ফিরতে হবে।

২০২১ সালের ফেব্রুয়ারিতে সামরিক অভ্যুত্থানের মাধ্যমে নির্বাচিত নেত্রী অং সান সু চি ক্ষমতাচ্যুত হওয়ার পর মিয়ানমার রক্তক্ষয়ী গৃহযুদ্ধে জড়িয়ে পড়ে। তিন বছর পর, একের পর এক অপমানজনক পরাজয়, মনোবল হ্রাস ও পালিয়ে যাওয়ার হার বাড়ার মুখে সামরিক শাসন বাধ্যতামূলক নিয়োগ আইন জারি করে। আইনে ১৮ থেকে ৩৫ বছর বয়সী পুরুষ এবং ১৮ থেকে ২৭ বছর বয়সী নারীদের কমপক্ষে দুই বছর সামরিক কমান্ডের অধীনে কাজ করতে হবে। অস্বীকার করলে পাঁচ বছর পর্যন্ত কারাদণ্ড।

মিয়ানমার ডিফেন্স অ্যান্ড সিকিউরিটি ইনস্টিটিউটের সামরিক বিষয়ক কর্মকর্তা ও সাবেক সামরিক কর্মকর্তা মেজর নাং ইয়ে বলেন, এই আইন "সামরিক অভ্যুত্থানের পর পুরো বেসামরিক জনগণের বিরুদ্ধে নেওয়া সবচেয়ে কঠোর ও প্রভাবশালী পদক্ষেপগুলোর একটি।"

হপা-আন এখন সেই অভিযানের নতুন শিকার, যা ইতিমধ্যে গত আড়াই বছরে আনুমানিক এক লাখ তরুণকে নিয়োগ দিয়েছে—অনেককে জোরপূর্বক, চাঁদাবাজি ও অপহরণের মাধ্যমে।

নাং ইয়ে বলেন, "নিরাপত্তা বাহিনী তরুণদের চলাচল ট্র্যাক করে গ্রেপ্তার করে, আইনি সামরিক যোগ্যতার অজুহাতে চাকরিতে বাধ্য করে, আটকের হুমকি দিয়ে টাকা আদায় করে এবং অতিথি তালিকা পরিদর্শনের সময় গ্রেপ্তার করে।"

এই প্রতিবেদনে উল্লিখিত ঘটনা, বাধ্যতামূলক নিয়োগ ও সাম্প্রতিক মাসগুলোতে অপহরণের অভিযোগ সম্পর্কে বিবিসি মিয়ানমার সরকারের সেন্ট্রাল বডি ফর সামনিং পিপলস মিলিটারি সার্ভেন্টসের সঙ্গে যোগাযোগ করে। তারা জানায়, এই বিষয়ে তাদের কোনো মন্তব্য নেই।

বাধ্যতামূলক নিয়োগ আইনের মাধ্যমে সামরিক সরকার তার সশস্ত্র বাহিনী টিকিয়ে রাখতে মানব সরবরাহ শৃঙ্খল তৈরি করেছে। এবং এটি কাজ করেছে বলে মনে হচ্ছে। পর্যবেক্ষকরা বলছেন, নতুন নিয়োগরা শাসনের আরও ভূখণ্ড পুনরুদ্ধারে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রেখেছে। মিয়ানমারের অনেক অংশে প্রতিরোধ এখন পিছিয়ে পড়েছে।

তবে যুদ্ধ এখনো শেষ হয়নি। আর যত বেশি তরুণ নিয়োগ এড়িয়ে যাচ্ছে—হয় প্রতিরোধে যোগ দিতে, নয়তো সহদেশীয়দের বিরুদ্ধে সশস্ত্র সংঘাতে যেতে না চেয়ে—সেনাবাহিনীর নিয়োগ পদ্ধতি ততই চরম হয়ে উঠছে।

অ্যামনেস্টি ইন্টারন্যাশনাল, হিউম্যান রাইটস ওয়াচ ও ফোর্টিফাই রাইটসের মতো আন্তর্জাতিক অধিকার সংস্থাগুলো বলছে, মিয়ানমারের সামরিক বাহিনী বেসামরিক নাগরিকদের অপহরণ করে সামরিক চাকরিতে বাধ্য করছে।

গবেষকরা দেখেছেন, নিখোঁজ ব্যক্তির বিজ্ঞপ্তি ২০২১ সালে অভ্যুত্থানের আগে জানুয়ারিতে চারটি ছিল, যা ২০২৫ সালে নিয়োগ আইনের পর বেড়ে ৮২টিতে দাঁড়িয়েছে। তারা সিদ্ধান্তে পৌঁছেছেন, "বাস্তবে মিয়ানমার সামরিক বাহিনীর অনেক নিয়োগ আনুষ্ঠানিক আহ্বানের বদলে আটক, জবরদস্তি ও গুমের মাধ্যমে পরিচালিত হয়, এবং প্রায়ই পরিবারকে না জানিয়ে।"

রিপোর্টে নিখোঁজ ব্যক্তিদের মধ্যে পুরুষ ও বালকেরাই সংখ্যাগরিষ্ঠ।

"আমি আমার স্বামীকে বিক্রি করেছি—এমন গুজব তারা পুরো পাড়ায় ছড়িয়ে দিচ্ছে।" ইয়াঙ্গুনের বাড়ির রান্নাঘরে বসে ফুঁপিয়ে কাঁদতে কাঁদতে এই কথাগুলো বলেন মা মো সান পান। ২০২৫ সালের ৮ মে সকালে তিনি তার ৩৩ বছর বয়সী স্বামী ফিও ওয়াইকে শেষবার দেখেন।

তিনি স্মরণ করেন, "আমাদের মধ্যে ঝগড়া হয়, এরপর তিনি বাড়ি ছেড়ে চলে যান। আমি মন খারাপ করে আমার কাজিনকে ঘটনাটি বলি।" মা মো সান পানের কাজিন স্থানীয় ওয়ার্ড প্রশাসনিক অফিসে কাজ করতেন। তিনি তাকে স্বামীকে ফিরিয়ে আনতে বলেন। দুই দিন পর ফিও ওয়াই তাকে শহরের অপর প্রান্তের একটি সামরিক নিয়োগ কেন্দ্র থেকে ফোন করেন।

মা মো সান পান বলেন, কাজিন তাকে ওয়ার্ড অফিসে নিয়ে যান, যেখান থেকে তাকে আরেকটি ওয়ার্ডে ৪০ লাখ কিয়াট (৯০০ ডলার; ৬৮০ পাউন্ড) দিয়ে বিক্রি করা হয় সেই ওয়ার্ডের নিয়োগ কোটা পূরণের জন্য। বিবিসি মা মো সান পানের কাজিনের সঙ্গে যোগাযোগ করতে পারেনি।

স্বামীকে ফিরিয়ে আনার মরিয়া চেষ্টায় মা মো সান পান পরে অপরিচিতদের কাছে ৪৫ লাখ কিয়াট প্রতারণার শিকার হন, যারা মিথ্যা প্রতিশ্রুতি দিয়েছিল তাকে মুক্তি দেওয়া হবে।

যে ওয়ার্ডে ফিও ওয়াইকে নেওয়া হয়, সেই ওয়ার্ডের প্রশাসক ইউ মং মং লউইন পরে বিবিসিকে স্বীকার করেন, তাকে সামরিক নিয়োগ কর্তৃপক্ষের কাছে পাঠানোর ক্ষেত্রে তার ভূমিকা ছিল। নিজের শহরের বাইরে ব্যক্তিদের নিয়োগের অভিযোগ সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হলে তিনি বলেন, স্থানীয় কোটা পূরণ না হলে অন্য শহর থেকে স্থানান্তর ঘটে। তবে তিনি দাবি করেন, এসব ক্ষেত্রে বা ফিও ওয়াইয়ের জোরপূর্বক নিয়োগে কোনো অর্থ জড়িত ছিল না।

মা মো সান পান স্মরণ করেন, "[ফিও ওয়াই] আমাকে বলেছিলেন, তারা তাকে সাহায্য করবে বলে জানিয়েছিল এবং কাগজে সই করিয়েছিল।" তিনি বলেন, "যদি স্বাভাবিক প্রক্রিয়ায় আমার স্বামীকে বৈধভাবে নিয়োগ করা হতো, আমি তা মেনে নিতে পারতাম। কিন্তু আমি মেনে নিতে পারি না যে আমাদের নিজের ওয়ার্ড প্রশাসনিক অফিস তাকে অন্য ওয়ার্ডে বিক্রি করেছে বলে অভিযোগ উঠেছে। আমি আমার কাজিনের ওপর ভরসা করারও অনুশোচনা করছি।"

ফিও ওয়াইকে নিয়ে যাওয়ার পর থেকে মা মো সান পান দুটি বিষয়ে পুলিশে অভিযোগ করেছেন: স্বামীকে সামরিক চাকরিতে বিক্রি এবং প্রতারকদের কাছে হারানো ৪৫ লাখ কিয়াট। তিনি বলেন, পুলিশ তার অভিযোগ গ্রহণ করেছে, কিন্তু মানব পাচার অভিযোগ যুক্ত করার অনুরোধ প্রত্যাখ্যান করেছে এই বলে যে বিদেশে বিক্রি হলেই কেবল মানব পাচার মামলা নথিভুক্ত করা যায়। স্বামী এখন কোথায় আছে, তিনি জানেন না।

মা মো সান পানের ঘটনা মিয়ানমার সরকারের বাধ্যতামূলক নিয়োগ আইনের এক ভয়াবহ রূপান্তর তুলে ধরে: শাসনের উচ্চপর্যায় থেকে বাড়তে থাকা চাপ কমান্ডের নিচের স্তরে বিকৃত প্রণোদনা তৈরি করেছে।

যোগ্য নিয়োগের চাহিদা বাড়া ও সরবরাহ কমার ফলে গড়ে উঠেছে একটি অবৈধ বাজার। আর অর্থ জড়িত থাকায় নিরাপত্তা কর্মকর্তারা সড়ক চেকপোস্টে তরুণদের গ্রেপ্তার, কর্মীদের দৈনিক যাতায়াতে ট্র্যাক ও অ্যামবুশ, ভুয়া চাকরির বিজ্ঞাপনে ফাঁদ পাতা এবং জোরপূর্বক বাড়িতে ঢুকে নিয়োগ শুরু করেছে বলে জানান নাং ইয়ে।

তিনি বলেন, "নিয়োগ আইনের আড়ালে এই জবরদস্তিমূলক গ্রেপ্তার ও নিয়োগ অভিযান কার্যত আধুনিক দাসত্ব ও মানব পাচারের উদ্যোগে পরিণত হয়েছে।"

গত আগস্টের শেষদিকে ইয়াঙ্গুন পুলিশ স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের অধীন ফায়ার সার্ভিস বিভাগের এক সদস্য ও তার জামাতাকে চার তরুণকে অপহরণ করে সামরিক নিয়োগের জন্য বিক্রির উদ্দেশ্যে আটক করে। অভিযোগ রয়েছে, রিজার্ভ ফায়ার ব্রিগেড ইউনিটের কমান্ডার চাকরির সুযোগের প্রতিশ্রুতি দিয়ে তাদের প্রতারিত করে নিজের বাড়িতে নিয়ে যান এবং বিশেষভাবে তৈরি কয়েকটি আটক কক্ষে বন্দি করেন। পুলিশ ২৫ আগস্ট বাড়িতে অভিযান চালিয়ে তাকে গ্রেপ্তার করে। তার বিরুদ্ধে অবৈধভাবে আটকে রাখার উদ্দেশ্যে অপহরণের অভিযোগ আনা হয়েছে, যার সর্বোচ্চ শাস্তি সাত বছর কারাদণ্ড।